사장님 · 근태·급여
급여대장과 실제 지급액이 맞는지 확인하는 순서
계산된 급여와 실제 송금한 금액이 다른 원인을 찾을 때 사용합니다.
작성 2026-10-08 · 최종 검토 2026-10-08 · 법정 요율·신고기한을 확정하는 문서 아님
검토: Codex · 공식 자료 확인 및 내용 검토 · v2
핵심 요약
- 대상·기간 고정
- 지급하는 항목 비교 확인
- 급여에서 빼는 항목 비교 확인
- 이체·명세 확인
실제 업무 진행 순서
1. 대상·기간 고정
지급 대상 직원과 급여 기간을 확정합니다. 중도 입퇴사·휴직·급여 변경 대상은 별도 표시합니다.
2. 지급하는 항목 비교 확인
계약상 기본급과 승인된 출퇴근·수당 자료를 항목별로 연결합니다. 계산기의 예상액을 확정 급여로 바로 복사하지 않습니다.
3. 급여에서 빼는 항목 비교 확인
보험 고지와 세액 근거, 기공제 내역을 확인합니다. 사업주 부담액은 직원 공제와 분리합니다.
4. 이체·명세 확인
지급할 총금액에서 공제를 뺀 값과 송금한 금액을 비교해 확인합니다. 명세서와 수정 기록을 보관하고 차이는 원인별로 정리합니다.
예시와 체크리스트
한 직원의 송금한 금액이 전월보다 줄었다면 기본급 변경, 출퇴근 조정, 보험 정산을 각각 비교합니다. 차이를 하나의 기타공제로 처리하지 않고 항목별 설명을 붙입니다.
- □ 급여 기간
- □ 지급 합계
- □ 공제 근거
- □ 이체 합계
- □ 급여명세서 전달
주의사항·적용 예외
회사의 실제 승인 절차와 권한을 먼저 확인하세요. 예시는 작업 방법을 설명하며 개별 회계·세무 처리의 확정 기준이 아닙니다.
자주 묻는 질문
이 안내는 어떤 때 사용하나요?
계산된 급여와 실제 송금한 금액이 다른 원인을 찾을 때 사용합니다.
개별 처리 기준이 다르면 어떻게 하나요?
아직 확인하지 못한 내용과 담당자, 확인할 근거를 기록하고 실제 계약·원래 자료·공식 기관 안내와 비교해 확인한 뒤 처리하세요.
근거와 참고 출처
관련 계산기
관련 콘텐츠
근태·급여 실무고수
등록된 고수를 검토한 뒤 연결합니다. 현재 이 분야에서 추천 가능한 공개 프로필은 없습니다.
분야별 확인 기준 보기업무를 이어서 관리하기
모아라 Work의 근로계약·근태·급여 관리로 연결하세요. 무료 자료 열람에는 가입이 필요 없습니다. 앱의 기존 무료 이용 조건과 선택 구독은 별도 안내에서 확인할 수 있습니다.
변경이력
2026-10-08 · 최초 게시: 업무 진행 안내, 개별 세액·자격 자동 판정 제외
2026-10-08 · 어려운 표현을 쉬운 말로 수정. 계산 기준과 공식 출처 유지.